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株洲印刷包装企业提高工资以留住技术工人

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“2011年,公司打算销售20台高精度瓦楞纸板印刷机,后来只销售了12台。”“老印刷”孙逢翠是株洲三新包装技术有限公司的副总经理,说起公司去年一年的销售,他感叹。去年年初,公司定下的销售目标是销售一亿元。“到了去年年底,还有8台印刷机客户没有提货。”而2008年到2010年公司的销售还是高速增长的状态。

  他回忆,去年下半年形势开始急剧变化。很多公司推迟到今年上半年提货。“有个台资印刷企业,之前说要采购5台印刷机,后来实际上只提了一台货。我们的客户基本都是纸箱生产企业,去年产品销售走弱,生产计划减少,紧随而来的是对包装印刷的需求下降,这影响到了客户对市场的信心,普遍反映没钱提货,我们也不可能发货。”

  尽管在资金方面没有遇到大的困难,但人力成本上涨还是让三新公司颇感压力。去年一年,公司给八成以上工人涨了大约300块的工资。“比往年的涨幅都高,不然工人留不住。”老孙说,目前他希望政府加大对技术人才的培养,并能够将减税政策执行得更到位些。


 


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